👥 고용증대 세액공제 | 사업자 공제액 얼마일까?

올해 상시근로자 수 (명, 월평균이면 소수 가능)

명

직전 연도 상시근로자 수 (명)

명

순증 인원 중 청년·장애인 등 우대 대상 (명)

명

우대 대상 1인당 공제액 (참고 — 공식 확인 필수)

원

일반 대상 1인당 공제액 (참고 — 공식 확인 필수)

원

공제 적용 연차 수 (년, 참고 — 공식 확인 필수)

년

이 계산기는 근로자가 아니라 사업자(고용주)용입니다

고용증대 세액공제는 직원을 늘린 사업자가 자기 소득세·법인세에서 빼는 공제입니다. 직원이 연말정산에서 받는 공제가 아니므로 대상을 혼동하지 마세요. 공제 금액은 상시근로자가 직전 연도보다 몇 명 늘었는지로 정해지고, 늘어난 인원 중 청년·장애인 등 우대 대상은 1인당 공제액이 더 큽니다. 상시근로자 수는 보통 월평균으로 세기 때문에 소수로 나올 수 있어 소수 입력도 받습니다.

입력칸으로 뺀 값과 추징 주의

1인당 공제액은 기업 규모와 사업장 소재지, 대상자 구분에 따라 갈리고 조세특례제한법 개정도 잦습니다. 적용 연차 수도 마찬가지여서 모두 입력칸으로 받고, 인원 배분과 곱셈만 계산합니다. 공제를 받은 뒤 고용이 줄면 받은 공제액을 다시 내야 할 수 있어, 1년분 공제액을 추징 예상액으로 함께 보여줍니다. 고용증대 세액공제(조세특례제한법 제29조의7)는 2024년 12월 31일이 속하는 과세연도까지 적용되고 2023년부터 통합고용세액공제(제29조의8)와 선택하는 구조로 바뀌었으므로, 2025년 이후 늘린 고용은 통합고용세액공제 기준의 1인당 금액을 확인해 넣으세요.

근로자 본인이 받는 연말정산 공제, 중소기업 취업자 소득세 감면, 사회보험료 세액공제는 다루지 않습니다.

자주 묻는 질문

직원인 제가 연말정산에서 받는 공제인가요?

아닙니다. 고용증대 세액공제는 사람을 더 뽑은 사업자나 법인이 자기 세금에서 빼는 공제입니다. 근로자 본인의 연말정산과는 전혀 다른 항목입니다.

상시근로자 수가 소수로 나와도 되나요?

됩니다. 상시근로자 수는 보통 매월 말 인원을 합해 개월 수로 나눈 월평균으로 계산하므로 소수가 나오는 것이 정상입니다. 그래서 이 계산기도 소수 입력을 받습니다.

공제받은 다음 해에 직원이 줄면 어떻게 되나요?

고용 유지 요건을 못 채우면 이미 받은 공제액이 추징될 수 있습니다. 결과의 추징 예상액은 1년분 공제액 기준 추정이고, 실제 추징 범위는 요건 심사에 따라 달라집니다.

※ 2026년 11월 기준 — 1인당 공제액·적용 연차·고용 유지 요건은 조세특례제한법 개정으로 바뀌므로 국세청 홈택스 안내에서 반드시 확인하세요. 입력 조건에 따른 참고용 추정치이며 세무 신고의 근거가 되지 않습니다. 구체적 사안은 세무사와 상담하세요.

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